independant

Imaginez: vous recherchez sur le site d’un voyagiste des promos pour un séjour dans les Caraïbes; mais c’est la crise et vous emmenez finalement les enfants au Parc Astérix; deux mois plus tard, le voyagiste offre un prix cassé pour une semaine en Jamaïque; il va désormais pouvoir vous proposer une pub, quel que soit le site sur lequel vous surfez (qui fasse parti du réseau de Google).
C’est le scénario dépeint par le leader de la recherche pour annoncer le lancement à grande échelle de son outil de «remarketing». Il y a un an, Google l’avait intégré en bêta à son système AdWords. Selon Google, les publicitaires ont manifesté un intérêt «immense».
Suivi à la trace
Google chante le refrain «c’est bon pour les publicitaires et c’est bon pour l’internaute». En somme, quitte à être envahi par la pub, autant qu’elle soit ciblée et pertinente. Des études ont montré que nous cliquons davantage sur des annonces personnalisées.

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Unibet Paris Sportif
Les députés ont adopté mardi, par 302 voix contre 206, le projet de loi sur les jeux et les paris en ligne, qui est jugé trop libéral par l’opposition et trop restrictif par les nouveaux opérateurs du secteur.
Le groupe UMP, à l’exception de quelques-uns de ses membres, et le groupe du Nouveau Centre (NC) ont soutenu ce texte présenté par le ministre du Budget, Eric Woerth.
Les groupes socialiste, radical et citoyen (SRC) et de la gauche démocrate et républicaine (GDR, PC et Vert) ont voté contre ce projet de loi que le Sénat devrait examiner à son tour en novembre.
L’objectif est que ce texte, qui prévoit d’ouvrir à la concurrence les paris sportifs, les paris hippiques et le poker en 2010, puisse s’appliquer pour la Coupe du monde de football qu’organise l’Afrique du Sud durant l’été 2010.
« Nous avons choisi une voie médiane que je crois juste et efficace », a assuré le ministre du Budget. « Celle de l’ouverture maîtrisée » face à « l’explosion des jeux sur internet », face à « une offre illégale pléthorique », a-t-il dit.
Mais pour le socialiste Gaëtan Gorce, il introduit « le loup des opérateurs privés dans la bergerie des petits parieurs ».
« Vous mettez en place un engrenage qui, sous la pression des différents opérateurs, ne pourra que conduire à une dérégulation progressive », a-t-il ajouté.
Le texte oblige les opérateurs à demander une licence d’exploitation auprès de l’Autorité de régulation des jeux en ligne (Arjel), qui sera chargée de vérifier la conformité des activités par rapport à la législation, de faire la chasse aux délits éventuels et de lutter contre l’addiction aux jeux.
SECTEUR FLORISSANT
Eric Woerth a estimé qu’une cinquantaine d’opérateurs devraient obtenir la licence d’exploitation nécessaire. L’agrément sera d’une durée de cinq ans renouvelables.
Le texte, qui inscrit le principe d’interdiction de participation des mineurs aux jeux d’argent et de hasard, renforce les mesures de lutte contre les sites illégaux.
Il offre par exemple la possibilité pour des agents du ministère de l’Intérieur, de participer sous pseudonyme à des jeux en ligne.
Enfin, le projet de loi aligne la fiscalité des jeux en ligne sur celle des jeux en « dur », c’est-à-dire les casinos, La Française des jeux et le PMU.
Le texte prévoit que l’Etat prélèvera 7,5% des mises des joueurs pour les paris sportifs et hippiques et 2% des mises pour le poker, une partie de ces recettes étant affectée à la lutte contre la dépendance aux jeux.
Plusieurs amendements ont été retenus comme ceux qui obligent les opérateurs à clôturer les comptes des joueurs misant déjà sur leur site pour obtenir l’agrément et qui confient à un juge des référés, et non pas à l’Arjel, la possibilité de bloquer les sites non agréés.
L’Association européenne des jeux et des paris (Egba) a estimé que le projet de loi ainsi modifié ne constitue pas une véritable ouverture du secteur à la concurrence.
« Si le Sénat vote dans cette direction, la perspective d’un marché français viable et conforme au droit européen risque d’être remise en cause », dit-elle dans un communiqué.
Le secteur des jeux d’argent et de hasard est florissant. En 2008, précise un rapport de l’Assemblée, les Français ont misé 36 milliards d’euros par l’intermédiaire des deux détenteurs du monopole, la Française des jeux et le Pari mutuel urbain (PMU).
Ce chiffre, est-il souligné, ne tient pas en compte du jeu clandestin qui va des 10.000 à 40.000 machines à sous illégales aux tripots privés en passant par les sites illégaux de jeux et paris sur internet.

L’association SEO Camp organise une soirée “speed recruiting” réservée uniquement :

• aux recruteurs
• aux candidats à la recherche d’un emploi dans le domaine du référencement

L’inscription est obligatoire pour participer à cet évènement. Les adhérents à jour de cotisation sont prioritaires. Si les demandes dépassent le nombre maximal de participants possibles, les demandeurs sont inscrits en priorité pour la prochaine session (ces soirées seront désormais organisées régulièrement). 7 mn chrono pour faire connaissance avec un recruteur (si vous êtes à la recherche d’un emploi) ou avec un candidat (si vous êtes à la recherche d’un référenceur).

Pour en savoir plus

Le Vendeur à Domicile Indépendant (VDI) et son champ d’activité sont définis par les articles L.135-1 et suivants du Code de commerce.

Le rôle principal du VDI est de distribuer, c’est-à-dire de conclure des contrats de vente ou de prestation de services auprès d’un particulier, utilisateur final, les produits et/ou services de l’entreprise avec laquelle il a conclu un contrat écrit de distribution.

Statutairement le champ d’activité du VDI correspond au champ d’application des articles L.121-21 et L.121-22 du Code de la consommation relatifs à la vente à domicile. La visite et la conclusion du contrat ont lieu au domicile du client, sur son lieu de travail ou dans tous lieux non destinés à la commercialisation de biens ou de services. Sont ainsi exclues de ce statut :

- les personnes qui effectuent des ventes à distance (téléphone, Internet, …), pour lesquelles la réglementation sur la vente à distance est applicable,

- les personnes qui effectuent des ventes sur les marchés, les foires ou les magasins, lieux destinés à la commercialisation habituelle de biens et/ou de services,

- les personnes qui distribuent des produits financiers, des produits d’assurance, des contrats portants sur des immeubles, ou tout autre bien ou service pour lequel le démarchage est interdit ou réglementé.

En fonction de la politique de l’entreprise, et lorsque le contrat le prévoit, le VDI peut également être amené à effectuer une prestation de service au profit de l’entreprise en parrainant d’autres VDI auprès d’elle et en animant une équipe d’autres VDI.

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Le gouvernement a sonné l’appel à la mobilisation pour les jeunes mardi en incitant les entreprises à « profiter » des aides publiques pour recruter vite et en grand nombre des apprentis et des jeunes en contrat « pro », alors que le défi s’annonce « immense » à la rentrée.Les 15-25 ans auraient dû bénéficier du retournement démographique et des nombreux départs en retraite, mais se retrouvent aux premières loges de la crise (+40% à Pôle Emploi fin avril en catégorie A, contre +24,6% en moyenne).

Même les contrats en alternance, plébiscités car ils alternent cours à l’école, formation sur le tas et permettent de gagner un peu d’argent, ont plongé (-27% sur janvier-avril comparé à la même période de 2008).

Or, ce sont dans les trois premiers mois de la rentrée, septembre, octobre, novembre qu’environ la moitié des contrats en alternance sont normalement signés, souligne l’entourage du secrétaire d’Etat à l’Emploi Laurent Wauquiez.

« C’est un immense défi, on ne veut pas de jeunes qui se retrouvent sur le carreau », a reconnu M. Wauquiez, alors que Pôle emploi est submergé avec l’équivalent depuis janvier d’un à deux demandeurs d’emploi venant s’inscrire toutes les minutes.

Sept semaines après l’annonce d’un « plan d’urgence », quatre décrets sont parus au Journal officiel mardi, instituant des primes pour les employeurs recrutant avant le 30 juin 2010 un ou plusieurs jeunes en apprentissage (1.800 euros) ou en contrat de professionnalisation (1.000 à 2.000 euros).

Toute entreprise embauchant un apprenti avant le 30 juin 2010 sera exonérée de cotisations sociales, une faveur auparavant réservée aux très petites entreprises.

L’employeur n’aura pas le droit d’embaucher un apprenti sur un poste pour lequel il a procédé à un licenciement économique six mois avant.

Les aides s’appliquent rétroactivement aux embauches faites depuis le 24 avril, date d’annonce du plan d’urgence d’1,3 milliard d’euros, dont 40% sous forme de primes aux employeurs (546 M EUR). Le patronat était très demandeur.

« Les mesures sont là, l’argent existe, le financement est organisé, les dispositions juridiques sont d’une simplicité extrême, maintenant il faut y aller! », a lancé Martin Hirsch, venu avec M. Wauquiez dans un Centre de formation des apprentis (CFA) parisien, l’école Grégoire-Ferrandi.

« Maintenant, on souhaite que l’ensemble des CFA fassent le plein, que des entreprises, qui avaient des apprentis, puissent en avoir un de plus qui ne va pratiquement rien leur coûter, voire deux ou trois », a-t-il dit.

« On souhaite que les entreprises qui ont pris des jeunes en stages profitent de la prime de 3.000 euros. Oui, qu’elles profitent, si cela profite au jeune », a ajouté le Haut commissaire à la Jeunesse.

Pour bénéficier de la prime ponctuelle pour l’embauche d’un stagiaire, le contrat doit être CDI, au moins à mi-temps et signé avant le 30 septembre.

Le versement des aides est confié à Pôle emploi.

Les hôtels, cafés et restaurants ne pourront cumuler cette manne avec l’aide spécifique au secteur. Les professionnels du secteur ont d’ailleurs pris des engagements pour embaucher 40.000 jeunes, contre la réduction de la TVA à 5,5%, a rappelé M. Hirsch.

Interrogé pour savoir si parallèlement aux sommes débloquées pour les employeurs, il y aurait aussi de l’argent pour le logement des jeunes, MM. Hirsch et Wauquiez ont précisé vouloir « mettre le paquet là-dessus » dans la négociation des contrats d’objectifs entre l’Etat et les Régions.

L’asssociation de référenceurs SEO Camp a dernièrement présenté un projet de certification des professionnels en référencement/SEO. Sous le nom de CESEO (Certification Expert SEO), elle a pour ambition de répondre à une attente de validation des connaissances acquises et de l’expérience des professionnels du référencement.

L’association SEO Camp prépare donc un examen de type « GAP » Google ou certification SAP. Le socle de connaissances à maîtriser pour être certifié sera élaboré après une enquête auprès des agences de référencement, des sociétés employant plusieurs référenceurs, et de personnalités reconnues dans le monde du SEO. Les questions posées à l’examen seront ensuite rédigées par un groupe de volontaires reconnus comme des experts en référencement par leurs pairs. Par contre, cette certification ne sera pas officielle, ne sera pas diplômante ou qualifiante. Son évolution vers un dispositif de VAE (validation des acquis et de l’expérience) officiel est néanmoins prévu, mais le processus prendra de nombreux mois.

La certification sera-t’ elle payante ?

Oui, mais il s’agira d’une participation aux frais d’examen uniquement. Le montant de l’inscription sera réduit pour les membres de l’association, et sera minoré pour les demandeurs d’emploi.

Le calendrier de mise en place

  • Juin 2009 : Détermination du socle de connaissances à certifier : enquête auprès des recruteurs
  • Début Juillet 2009 : Publication des résultats de l’enquête
  • Juillet – Septembre 2009 : Rédaction des questionnaires
  • Octobre 2009 : Fixation des modalités pratiques de la certification. Communication.
  • Décembre 2009 : Première session d’examen

source

Office DEPOT c’est l’un des leaders de la vente directe dans le secteur des fournitures de bureau pour les particuliers, professionnels, PME/PMI et artisans. Les clients retrouvent chez Office DEPOT toutes les grandes marques de la fourniture de bureau au travers d’une gamme de produits très diversifiée allant de la papeterie au mobilier, de l’écriture aux services généraux en passant par l’informatique et la bureautique.



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Ce catalogue est imprimé sur du papier issu de forêts gérées durablement et ne comprend que des articles soigneusement choisis en fonction de leurs critères respectueux de l’environnement.

« Les processus de fabrication des produits garantissent leur traçabilité. Chaque produit respecte au moins l’une de ces cinq conditions :

  • La certification* « verte » décernée par des écolabels tels que Bleu Angel ou Nordic Swan, garantissant la promesse environnementale ;
  • La provenance de filières forestières connues comme étant gérées « durablement » ;
  • L’assurance que le process de fabrication est « propre », c’est-à-dire qu’il minimise l’utilisation de substances dangereuses ou d’ingrédients chimiques ;
  • La limitation de production de déchets avec la sélection de produits générant le moins de résidus solides dans les décharges ;
  • La qualité éco-énergétique réduisant la consommation d’énergie et permettant de diminuer les émissions de gaz à effet de serre, responsables du réchauffement de la planète. » explique l’enseigne.

* La certification est réalisée par des tiers indépendants.




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